Młoda kobieta trafiła do szpitala po tym, jak została spenetrowana…Zobacz więcej

Nawet spokojny i doświadczony koń może czuć się nieswojo lub zmęczony , jeśli zostanie obciążony zbyt dużą ilością pracy lub jeśli jego potrzeby nie zostaną uwzględnione.

Dlatego odpowiedzialne programy kładą nacisk na staranny dobór, szkolenie, odpowiednie obciążenie pracą, opiekę weterynaryjną i regularne oceny dobrostanu koni .

Personel powinien rozpoznawać oznaki dyskomfortu , stresu, zmęczenia fizycznego i zmian w zachowaniu.

Powinny one również zapewniać odpowiedni odpoczynek, odżywianie, możliwość wypuszczenia na wolność i normalne interakcje społeczne z innymi końmi .

Nie należy oczekiwać, że koń , który wydaje się niechętny, zestresowany lub czuje się niekomfortowo fizycznie , będzie kontynuował zajęcia tylko dlatego, że sesja została zaplanowana .

Uczestnicy mogą uczyć się z tych praktyk dobrostanu .

Odkrywają , że partnerstwo oznacza coś więcej niż tylko otrzymywanie wsparcia od zwierzęcia .

Wymaga również poszanowania potrzeb zwierzęcia .​

Delikatne szczotkowanie , uwzględnianie przestrzeni osobistej i odpowiednia reakcja , gdy koń potrzebuje odpoczynku , wzmacniają ideę wzajemnej odpowiedzialności .

Dzięki temu możemy lepiej zrozumieć pojęcie zaufania .

Zaufanie to nie jest coś, czego człowiek wymaga od konia .

Rozwija się poprzez odpowiednie obchodzenie się z zwierzęciem , przewidywalne interakcje i stałe wysiłki mające na celu zapewnienie mu komfortu i bezpieczeństwa.

Szacunek do konia ostatecznie wzmacnia również jakość doświadczeń ludzkich .​​​